domenica 3 maggio 2015

BMW cerca venditori

BMW, società tedesca produttrice di autoveicoli e motoveicoli, cerca venditori auto da assumere presso le sedi di Milano e Roma.




Sede di lavoro: BMW Milano a San Donato Milanese.

Il candidato ideale ha circa 25-30 anni, possiede un diploma ad indirizzo tecnico/economico e ha maturato una significativa esperienza in posizione analoga. Si richiedono inoltre ottime doti relazionali, una buona padronanza della tecnica automobilistica e l’abitudine a lavorare in team. Completano il profilo la conoscenza degli strumenti informatici, della lingua inglese e l’abitudine ad operare in ottica M.B.O.


Sede di lavoro: Roma.

Il candidato ideale ha circa 30-40 anni, ha maturato significativa esperienza in ruoli commerciali svolti con successo rispetto al raggiungimento di obiettivi quantitativi e qualitativi in linea con la mission aziendale e la soddisfazione del cliente.
Si richiedono ottime doti relazionali, una buona padronanza della tecnica automobilistica, possesso di diploma, esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo, ottime capacità relazionali e di gestione del cliente, buona conoscenza del territorio di Roma. Alta motivazione per il ruolo, professionalità nella gestione e cura del cliente, completano il profilo.



Inquadramento in base al profilo ed esperienza del candidato.

I candidati/e in possesso dei requisiti indicati potranno inviare il curriculum ai seguenti indirizzi:
risorse_umane.salaria@bmwroma.bmw.it

L’azienda garantisce il trattamento dei dati ai sensi del D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77).

Infine, l’azienda offre a diplomati, laureandi e neolaureati di effettuare stage presso le aree Sales, Marketing, Customer Care e Commerciale.

Per candidarsi  è necessario compilare il modulo on line


ASUSTeK Italy S.r.l. ricerca personale



ASUSTek Computer Inc. è il 1° produttore mondiale di schede madri ed in forte espansione nel mercato notebook. La gamma dei prodotti ASUS comprende inoltre server, PDA, telefoni cellulari, monitor LCD, soluzioni networking, schede video e ottici.


ASUSTeK Italy S.r.l. è alla ricerca di alcune figure professionali da inserire nella sede di Cernusco sul Naviglio (MI).

Nel dettaglio, le posizioni aperte interessano:


HR Executive & Controller, preferibilmente laureato, con significativa esperienza nella gestione risorse umane di aziende strutturate, ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, una buona conoscenza degli elementi costitutivi del costo del lavoro e delle logiche di gestione e reporting, capacità di organizzazione, di analisi e di sintesi ed infine una buona conoscenza della lingua inglese

Legal Counsel con Laurea in Legge o qualifica italiana, eccellenti doti di comunicazione nella lingua inglese, tre o cinque anni di esperienza nel campo, madrelingua italiano fluente nella lingua inglese.


Gli interessati possono inviare il Curriculum Vitae via email all'indirizzo:cv_italia@asus.com

I dettagli!

Terreni in regalo ai giovani volenterosi per un'agricoltura sostenibile

I coniugi Rabezzana metteno a disposizione terre in Piemonte e in Toscana in comodato  o con un affitto simbolico a giovani volenterosi per dare loro una possibilitè di lavoro.

"Sono Lia Taddei, Franco Rabezzana è mio marito e Simone nostro figlio, siamo sposati da anni e residenti a Torino, sebbene uno piemontese e l’altra toscana.
Le nostre famiglie hanno sempre avuto delle terre che hanno coltivato per generazioni e con amore, noi in gioventù abbiamo fatto scelte diverse e quindi lavori diversi, insegnante e ingegnere.Come spesso succede, quando i genitori non ci sono più, arriva la nostalgia e il desiderio che tutto quel patrimonio di conoscenze e di averi non vada perso. Noi due a questo punto abbiamo un’età che non ci permette di intraprendere attività agricole, o fare progetti in tal senso e inoltre siamo occupati a sufficienza nel gestire quanto abbiamo costruito per la nostra vita fino a questo momento, nostro figlio per ora sembra interessarsi ad altre strade, per cui abbiamo pensato ad una condivisione: vi mettiamo a disposizione le terre con un comodato o un affitto simbolico tutto da definire e voi provate a realizzare il vostro progetto.Il momento storico è difficilissimo e molti sono i giovani che non hanno prospettive sicure per il futuro, così abbiamo pensato di offrire loro una possibilità, condividendo i nostri terreni con coloro che desiderano di poter realizzare un progetto di agricoltura sostenibile."

Dopo aver scelto uno dei tre terreni proposti è necessario preparare un progetto dettagliato da inviare entro il 31 Maggio all'indirizzo: terreni@relaissandesiderio.com 


I Dettagli e la lettera completa della Signora Lia sono presenti sul sito anticheterre

50 borse lavoro da 900 euro per Disoccupati ed Inoccupati



Per favorire l’inserimento nel mondo del lavoro di disoccupati o inoccupati ed appartenenti a categorie svantaggiate, la Provincia di Viterbo, Assessorato Formazione Professionale e Politiche del lavoro, vuole conferire n. 50 borse individuali work experience.


La work experience vuole offrire esperienze lavorative in aziende del territorio viterbese che abbiano la necessità di reperire figure professionali in possesso di determinate competenze o di formarne nuove specializzate e dotate di una preparazione qualificata.

Il periodo di tirocinio con la finalità di inserimento lavorativo nelle varie aziende è di sei mesi e sarà retribuito mensilmente con una borsa individuale di € 900,00 al lordo degli oneri/imposte.L’importo mensile NON verrà erogato nel caso in cui il borsista sia percettore di indennità di disoccupazione per tutta la durata della stessa.
A conclusione della w.e. il borsista sarà obbligato a presentare una relazione dalla quale si desumano in maniera chiara:

- le attività svolte;
– i risultati ottenuti;

Inoltre, il borsista, sarà tenuto ad astenersi da qualsiasi altra attività tale da pregiudicare la regolare frequenza dell’inserimento e/o il raggiungimento degli obiettivi formativi dello stesso, durante le attività d’inserimento lavorativo e a rispettare le norme in materia di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro.

L’azienda ospitante dal canto suo deve garantire la presenza della stessa sul territorio della Provincia di Viterbo, la presentazione di un progetto di w.e. finalizzato all’assunzione del candidato e un orario di lavoro settimanale ne superiore, ne inferiore al 75% del limite massimo dell’orario a tempo pieno previsto.


Le domande dovranno pervenire entro il termine del 29 agosto 2014.

Per la richiesta di erogazione delle borse di studio potete fare riferimento al sito dell’Albo Pretorio della Provincia di Viterbo, dove oltre al bando troverete tutta la documentazione relativa.

Concorsi Pubblici per Agenti di Polizia Municipale



Indetti concorsi pubblici per Agenti di Polizia Municipale a cui è possibile accedere con titolo di studio di secondo grado, ecco i bandi.


Selezione pubblica, per soli esami, per la formazione di una graduatoria finalizzata all’assunzione di personale a tempo pieno e determinato con profilo professionale di Agente Di Polizia Locale, categoria C.

I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:

– Diploma di Scuola Media Secondaria di Secondo Grado con corso di studi di durata quinquennale,

– patente di guida di categoria B in corso di validità,

– disponibilità ad condurre tutti i mezzi in dotazione alla Polizia Locale.

La domanda di ammissione alla procedura selettiva dovrà essere presenta al Comune di Caorle entro le ore 12.00 del 14 maggio 2015. Per ulteriori informazioni, cliccare qua.


Selezione pubblica per soli esami per l’assunzione a tempo determinato di un Agente di Polizia Locale categoria C1.

I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:

– Diploma di Scuola Media Superiore,

– patente di categoria B valida per la guida di autovetture.

La domanda di partecipazione alla selezione dovrà essere presenta al Comune di Moglia entro le ore 12.00 del 9 maggio 2015. Per ulteriori informazioni, cliccare qua.

sabato 2 maggio 2015

Concorso pubblico per Esecutore addetto alla cucina



Indetto un concorso pubblico per esami per l’assunzione a tempo indeterminato di personale dipendente nel profilo di “Esecutore addetto alla cucina”.

Le 5 unità necessarie verranno assunte nella Categoria B, posizione economica iniziale B/1-Contratto Collettivo di lavoro “Regioni e Autonomie Locali”, di cui n. 2 a tempo pieno e n. 3 a tempo parziale di tipo misto con percentuale lavorativa pari al 66% dell’ordinario debito orario.



 requisiti di ammissione:

– Diploma della scuola dell’obbligo (possiede il requisito della scuola dell’obbligo anche chi ha conseguito la licenza elementare anteriormente al 1962); qualora il candidato abbia conseguito il diploma all’estero dovrà possedere, altresì, il necessario decreto di equiparazione,

– Attestato di frequenza al corso per addetti ad attività alimentari complesse ai sensi della DGRT n. 559/2008 della Regione Toscana,

– Esperienza lavorativa di almeno sei mesi, anche non continuativi, maturata presso un ente pubblico in qualità di addetto alla cucina,

– cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, unitamente al godimento dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza,


– età non inferiore agli anni 18,


– idoneità psico-fisica all’impiego,


– non essere esclusi dal godimento del diritto di elettorato attivo,


– non essere stati destinatari di validi ed efficaci atti risolutivi di precedenti rapporti di impiego pubblico comminati per insufficiente rendimento o per produzione di documenti falsi o con mezzi fraudolenti,


– essere in posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva.

La domanda di ammissione al concorso, redatta su carta semplice e debitamente sottoscritta, indirizzata all’ASP “Città di Siena” – Via Campansi n. 18 – 53100 Siena, dovrà pervenire all’Ufficio Protocollo dell’Azienda entro il 21 luglio 2014.

Per la consultazione integrale del bando di concorso visitare la pagina “Albo Pretorio On line” del Comune di Siena.